STARLAR, Yaşamak ve Yönetebilmek

“Eğer işletmeler paralarını insanları yönettiği kadar dikkatsizce yönetselerdi çoğu İFLAS ederdi”

” İşe alım, Eğitim, liderleri belirlemede ne kadar çaba sarf ederseniz edin düzgün bir yetenek yönetimi sistemine sahip değilseniz, işletmenizde büyük bir eksilik vardır ya da kötü bir sonuçla karşılaşmanız kaçınılmazdır.”

“Çoğu işletme muhasebesini çok profesyonel bir şekilde yönettiği halde kendi insanları için kıyaslanabilecek kadar bile Yetenek Yönetimine sahip değildir.”

Starların Ortak Özellikleri;

Şirket için değer yaratan, güçlü takım oyuncusudurlar, sürekli şirketi ve süreçleri iyileştirme gözlüğü ile olaylara bakarlar
Değişim ve gelişim süreklidir, Değişirler, Gelişler ve Geliştirirler
Cazibe Merkezidir, insanlar onlarla çalışmak isterler, yeni yetenekleri işletmelere ve sisteme çekerler
Farklı ortamlara çok hızlı adapte olur, her kültür ve çevresel ortamda başarılarını sürdürebilir
Her şirkette çalışmazlar, Seçme aşamasında oldukça özenli ve dikkatlidirler
Şirketlerin Büyük elçileri’dir. Çok iyi temsil ederler
Kolaylıkla güven kazanırlar ve sürdürürler…